
يقال عن النجاح هو أن تأتى النتائج وفقا للمقدمات ، ويقول المثل السودانى المعروف : (بليلة مباشر ولا ضبيحة مكاشر) ، ويقال ايضا 🙁 الجواب بكفيك عنوانو) وغيرها من الأمثلة والعبارات ذات المدلولات والمعاني، سقت هذه المقدمة للحديث عن واحدة من اشراقات بلادى بقيادة (شباب ) بكل ما تحمل الكلمة من معنى (حيوية … حضور … ادب … اخلاق … حسن للادارة وغيرها من الايجابيات ، واكثر ما يدهشنى ان (الباب مفتوح على مصراعيه من المدير الى الغفير بلا تمييز ولا وجاهات ولا تسويف) ) ، جمعية الهلال الأحمر السودانى بالقضارف ، أكاد أجزم انها المؤسسة التطوعية الوحيدة التى تتعامل مع العامة على الهواء الطلق ، ويجبرون بخاطر كل من (دق بابهم ولو بكلمة طيبة) تلك المعانى التى نفتقدها فى كثير من مؤسسات الدولة والمنظمات عالمية كانت ام محلية .
* معلوم ان فن الإدارة الناجحة يعد سمة إبداعية مميزة لشخصية المدير الناجح ليكون خير ممثل للمؤسسة التى يقودها ، وتنعكس نجاحاته اولا على من حوله بالمعاملة الحسنة بلا جبروت ولا فظاظة ويقول المصطفى صلوات ربي وسلامه عليه(الدين المعاملة ) ، واشير هنا الى ان فن الادارة غالبًا ما يتم إثراء السمة الإبداعية فيه بالتعليم والتدريب والخبرة ليكون المنتوج hundred percent، كما ان فن الإدارة الناجحة يعنى بوضع تصور و رؤية محددة والسعي لتحقيق هذه الرؤية باستخدام موارد المؤسسة بالشكل الأمثل ، لذلك أشرت لجبر الخاطر التى يتعامل بها شباب الهلال الأحمر بالقضارف ، تجلت روعتهم بانهم يقدمون الممكن المتاح وبعض المستحيل(جبر الخاطر الذى يفتقده حتى الذين تسلقوا بعلاقاتهم الشخصية ولم يقدروها)…
* الحديث عن جمعية الهلال الأحمر بالقضارف أجده ذو شجون لارتباطه بالكثير من المعانى التى استخلصتها منها ان الجمعية الان لمن لا يعرفها يظنها احد مكاتب ديوان الزكاة المنتشرة بالمحليات المختلفة ، بها شباب (خيار من خيار) تربوا على عمل الخير وكان منبتهم حسنا وعكسوا ذلك عبر الجمعية ، يقابلونك ببشر وترحاب لا مثيل له ، وهذا الامر ينطبق على العامة وليس الخاصة ، يتلذذون بخدمة الاخرين عكس (ناس قريعتى راحت والمتنرفزين) ، يردون التحية بأفضل منها …
* لعمرى ان انجازات الهلال الأحمر سواء كان بالقضارف بقيادة الشاب المهذب على محمد احمد او الجزيرة بقيادة الشاب اللطيف سمير عثمان لمعرفتى بهما عن قرب و بانجازاتهما التى لا ينكرها الا مكابر او (حاسد عديييل بوش البيت) كما يقولون، انجازات لا تحصى ولا تعد ، ظلوا يعكسون اهداف المؤسسة الرئيسية بالعمل التطوعى الانسانى فى مختلف الظروف والأوقات بأفضل ما يكون.
* من المعانى الرفيعة المفتقدة التعامل الشفاف والمتحضر الذى تتبعه جمعية الهلال الأحمر السودانى كمنهج فى عملها ، وما يؤكد ذلك اذكر اننى تحدثت فى تقرير مفصل عن اوضاع النازحين بولاية القضارف واشرت لغياب الحكومة الاتحادية والمنظمات واستثنيت وقتها الهلال الأحمر الذى كان وما زال دوره واضحا تجاه النازحين، فى ذلك الوقت لم أكن اعرف حتى مدير الهلال الأحمر بالقضارف ولا موقع الجمعية، ونقلت بمهنية ما يدور فى شان النازحين وما تقدمه الجمعية لهم …
* للامانة والتاريخ للانسانية وجه اخر ، وجه مشرق عنوان يحتذى به شباب جمعية الهلال الأحمر السودانى بالقضارف ، سدد الله خطاهم وبارك فيهم …